Sans salaires depuis quatre mois, les bénéficiaires du dispositif Blanche Algérie de la localité d'El Kerma ont dénoncé, hier, le retard enregistré dans la régularisation de leur situation. Les concernés, recrutés dans le cadre de ce dispositif, disent avoir tout entrepris pour enfin remédier à cette situation qui ne fait que les pénaliser. Toutes les démarches ont été entreprises auprès de l'APC d'El kerma pour que les états de situation soient établis et remis à la direction des affaires sociales pour être signés, ont-ils ajouté. Une procédure qui malheureusement n'a pas abouti, selon les concernés, puisqu'une fois arrivés à la DAS, la signature de ces états est toujours en instance et les salaires n'ont pas encore été virés, indique-t-on. En dénonçant ce blocage, les concernés précisent avoir également tenté de rencontrer le premier responsable pour lui exposer leurs problèmes mais en vain. En lançant, hier, un appel au responsable de la DAS, les 9 groupes de Blanche Algérie ont souhaité que leurs doléances soient prises en considération et que leurs salaires fixés à 18.000 Da leur soient versés, afin de répondre aux besoins de leurs familles. Notons que plus de 700 emplois ont été créés dans le cadre du programme "Blanche Algérie" lancé à travers les communes de la wilaya d'Oran. Une enveloppe financière de 338,3 millions de dinars a été dégagée pour ce dispositif qui a permis le lancement de 100 chantiers par des jeunes entrepreneurs à travers plusieurs communes de la wilaya. Le programme "Blanche Algérie", offrant des opportunités d'emploi aux jeunes à raison de 7 par chantier vise, à travers les opérations de nettoiement, de désherbage et autres actions de salubrité publique confiées à des petites entreprises, à améliorer le cadre de vie des cités d'habitation et des quartiers. La direction de l'action sociale de la wilaya a bénéficié, dans le cadre du programme d'insertion des diplômés (PID) au titre de l'année 2015, de 750 postes d'emploi au profit de 550 diplômés d'une licence ou d'ingéniorat et 200 techniciens supérieurs. Ces opérations vont donc créer quelque 2.000 emplois de sorte que les bénéficiaires seront recrutés pour une durée d'une année avec un salaire de 18.000 DA et disposeront d'une assurance.

Confiés à des groupes de jeunes, ces projets ont généré des milliers d'emplois à travers la wilaya, à raison de 7 jeunes et d'un promoteur pour chacun des projets. La DAS, qui pilote ce programme en coordination avec les communes, a mobilisé les moyens matériels afin d'appuyer les groupes de jeunes retenus.