Le premier salon pour l'emploi, dédié aux jeunes de la wilaya de Ghardaïa, a été organisé par les services de la Sûreté nationale de la wilaya, au centre de la direction de la Jeunesse et des Sports (DJS). L'idée de la création de ce salon, premier en son genre, vise à sensibiliser les jeunes de la région du Sud, désireux de faire parti de l'effectif de la police. Initié par de très nombreux officiers, présents au salon, cet espace «portes ouvertes», qui s'est étalé sur 3 jours, les 23/24 et 25 du mois en cours, avait constitué par ailleurs, un bon pôle d'information au bénéficie des citoyens, sur les différentes activités de la police nationale. Au total, 3.200 citoyens ont eu le plaisir de visiter ce salon, y compris des dizaines de jeunes venus des wilayas avoisinantes. «En organisant cette première édition pour l'emploi, notre espace avait offert une grande plate-forme d'échanges d'idées et de renseignements, au profit des jeunes qui ont visité notre salon», s'est félicité le commissaire Bounab, chargé de la communication à la Sûreté nationale de la wilaya de Ghardaïa. Selon le même responsable, c'était une bonne occasion pour nos officiers d'avoir échangé leurs idées avec le grand public, majoritairement jeune et ce, en matière de commentaires verbaux, d'affichages publicitaires, d'audiovisuels, de communications, de conception et d'évènement. «La Sûreté nationale est un secteur, en pleine extension, dans notre pays», avait précisé M. Bounab. Raison pour laquelle, a-t-il ajouté, cet espace avait offert de multiples services, tendant à répondre aux questions globales liées au métier du policier.

Evoquant les démarches du recrutement, le commissaire Bounab, confirme le nombre de 1.420 dossiers déposés par les jeunes désirant rejoindre les rangs de la Police nationale. Toutefois, explique M. Bounab, nous constatons, au niveau de l'effectif de la police, un manque sensible de candidats «cadres», notamment des médecins, des psychologues, des ingénieurs en informatique et autres licenciés en sport.